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四川彩山旅游開發(fā)有限公司招聘簡章

來源:四川彩山旅游開發(fā)有限公司 時(shí)間:2024-04-02 作者:宜賓酒都人才網(wǎng)—宜賓人自己的人才網(wǎng) 瀏覽量:

四川彩山旅游開發(fā)有限公司招聘簡章

一、招聘的對象和范圍

此次招聘面向所有符合本公告及相關(guān)崗位條件要求的社會在職、非在職人員以及2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。同等條件下,退役軍人、烈士子女優(yōu)先錄用。

二、基本條件

(1)遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);

(2)身體健康,能正常履行招聘崗位職責(zé);

(3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見第四點(diǎn))。

三、有下列情況之一者,不得報(bào)名

(1)曾受過各類刑事處罰的人員;

(2)曾被開除公職的人員;

(3)正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)立案調(diào)查的人員;

(4)在讀的非2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生;

(5)按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

四、招聘崗位及相關(guān)待遇

(1)綵山3Q樂園項(xiàng)目經(jīng)理1名

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)按照公司確立的發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)管理要求,草擬3Q樂園項(xiàng)目整體運(yùn)營方案;

2.負(fù)責(zé)擬定3Q樂園全年?duì)I銷方案,熟悉各大渠道及媒體,具備市場開拓能力,能夠?yàn)闃I(yè)績實(shí)現(xiàn)負(fù)責(zé);

3.負(fù)責(zé)建立3Q樂園運(yùn)營管理機(jī)制及流程,并草擬相關(guān)制度;

4.負(fù)責(zé)運(yùn)營3Q樂園項(xiàng)目的經(jīng)營定位、前期策劃、工程監(jiān)督及采購管理工作;

5.負(fù)責(zé)3Q樂園項(xiàng)目運(yùn)營籌建過程中的任務(wù)分解及跟進(jìn)工作;

6.負(fù)責(zé)3Q樂園項(xiàng)目運(yùn)行過程中的成本管控工作;

7.負(fù)責(zé)經(jīng)營3Q樂園項(xiàng)目的策劃、整合、包裝,營銷等。

任職要求:

1.組織或全程參與完成不少于1個(gè)投資項(xiàng)目,具備項(xiàng)目招商工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2.熟悉文旅產(chǎn)業(yè)相關(guān)法律法規(guī);

3.具備營銷運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn);

4.對市場有敏銳的洞察力,產(chǎn)品更迭能跟上市場進(jìn)度;

5.具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)分析能力;

6.具有較強(qiáng)執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、溝通協(xié)作能力、項(xiàng)目管理能力、學(xué)習(xí)能力;

7.具有較強(qiáng)的全局觀、戰(zhàn)略導(dǎo)向、服務(wù)意識。

綜合薪資:年薪12-15萬

綜合待遇:繳納五險(xiǎn)一金,年底年終獎,包吃包住,節(jié)假日福利等。

(2)研學(xué)教育研發(fā)部經(jīng)理1名

崗位職責(zé):

1.搭建研發(fā)體系,研發(fā)具有當(dāng)?shù)靥厣难袑W(xué)產(chǎn)品,推動教學(xué)資源、課程等內(nèi)容開發(fā)、迭代更新、審核等工作;

2.組織搭建研學(xué)培訓(xùn)體系,研發(fā)研學(xué)課程及培訓(xùn)主題,對員工進(jìn)行培訓(xùn);

3.把握教育行業(yè)的發(fā)展方向,進(jìn)行教育行業(yè)課程產(chǎn)品的用戶調(diào)研、課程設(shè)計(jì)、完善教學(xué)體系、確保研學(xué)產(chǎn)品內(nèi)容的領(lǐng)先地位;

4.研究市場競品,提煉產(chǎn)品亮點(diǎn),更新有市場競爭力的培訓(xùn)產(chǎn)品;

5.參與研學(xué)課程執(zhí)行,進(jìn)行戶外及室內(nèi)現(xiàn)場授課工作;

6.負(fù)責(zé)研學(xué)教案及案例集的匯總和編寫;

7.研學(xué)市場的政策解讀和分析,相關(guān)資質(zhì)、補(bǔ)助申請材料整理;

8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)其他或臨時(shí)性工作,妥善處理各項(xiàng)工作中出現(xiàn)的其他臨時(shí)性問題。

任職要求:

1.有研學(xué)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有中小學(xué)資源、優(yōu)質(zhì)研學(xué)機(jī)構(gòu)渠道資源優(yōu)先考慮。

2.有優(yōu)質(zhì)的課程研發(fā)設(shè)計(jì)案例,具備創(chuàng)新意識,具有扎實(shí)的研發(fā)工作能力和執(zhí)行的能力。

3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、資源跨界整合能力,以及良好的溝通和文案寫作能力。4.有學(xué)校任教經(jīng)驗(yàn)、校外教育課程研發(fā)、綜合實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

綜合薪資:年薪15-20萬

綜合待遇:繳納五險(xiǎn)一金,年底年終獎,包吃包住節(jié)假日福利等。

(3)運(yùn)營總監(jiān)1名

崗位職責(zé):

1.制定策略。按照公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定月度渠道運(yùn)營策略;

2.市場洞察。完成市場洞察和數(shù)據(jù)洞察,從而匹配渠道需求產(chǎn)品和利益點(diǎn);保持對行業(yè)領(lǐng)先營銷系統(tǒng)和功能的敏銳度,結(jié)合業(yè)務(wù)需求,完成渠道運(yùn)營需求提報(bào)和對接;

3.線上運(yùn)營。搭建完整的渠道運(yùn)營體系和精準(zhǔn)用戶獲客體系,做好渠道的生命周期管理,引導(dǎo)渠道參與品牌活動,提升渠道曝光率和活躍度及轉(zhuǎn)化率;

4.渠道拓展。拓展各類線上銷售渠道、維護(hù)客戶資源,及時(shí)跟進(jìn)并促進(jìn)下單,同時(shí)做好業(yè)務(wù)單元后期維護(hù)跟進(jìn),同時(shí)尋找代理商及合作伙伴;

5.日常事務(wù)。負(fù)責(zé)線上渠道合作洽談、協(xié)議簽訂等工作。配合各項(xiàng)營銷推廣計(jì)劃與活動。負(fù)責(zé)組織線上用戶并進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)市場信息的收集、整理、分析和上報(bào)。

6.制定并執(zhí)行公司營銷策略,制定各種活動,吸引游客;

7.結(jié)合公司經(jīng)營需要組織宣傳活動,提高景區(qū)知名度和影響力;

8.定期開展市場情況分析、客戶需求和消費(fèi)者反饋分析,靈活調(diào)整預(yù)算和經(jīng)營策略;

9.協(xié)調(diào)景區(qū)與其他企事業(yè)單位、政府和社會團(tuán)體等,推出相應(yīng)旅游套餐,推廣旅游業(yè)務(wù);

任職要求:

1.組織或全程參與完成不少于1個(gè)投資項(xiàng)目,具備項(xiàng)目招商工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2.熟悉文旅產(chǎn)業(yè)相關(guān)法律法規(guī);

3.有旅游營銷經(jīng)驗(yàn),有良好的渠道資源;

4.良好的職業(yè)道德、溝通和協(xié)調(diào)能力;

5.優(yōu)秀者可放寬條件。

綜合薪資:年薪15-20萬

綜合待遇:繳納五險(xiǎn)一金,年底年終獎,包吃包住:節(jié)假日福利等。

(4)設(shè)計(jì)總監(jiān)1名

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司品牌打造,通過品牌設(shè)計(jì)、優(yōu)化等,不斷提升公司品牌價(jià)值;

2.負(fù)責(zé)建立、健全和完善公司產(chǎn)品開發(fā)體系及標(biāo)準(zhǔn)工作;

3.負(fù)責(zé)收集和分析成功的文創(chuàng)產(chǎn)品案例,開展市場需求調(diào)研,并根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及宜賓文化特點(diǎn),充分挖掘地域傳統(tǒng)文化,研發(fā)符合市場需求的文創(chuàng)產(chǎn)品;

4.從業(yè)務(wù)角度推動涉及項(xiàng)目的創(chuàng)意策劃、執(zhí)行和完成,根據(jù)客戶需求進(jìn)行文創(chuàng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)及提案;

5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品從立項(xiàng)到測試、打樣、大貨生產(chǎn)等全流程的把控;

6.定期總結(jié)和分析已完成產(chǎn)品的設(shè)計(jì)缺陷問題并完成優(yōu)化升級;

7.制定并執(zhí)行系統(tǒng)的培訓(xùn)計(jì)劃,培養(yǎng)優(yōu)秀設(shè)計(jì)師;

8.主導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成全年產(chǎn)品設(shè)計(jì)目標(biāo)任務(wù);

9.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求:

1.掌握品牌設(shè)計(jì)與管理、創(chuàng)意設(shè)計(jì)相關(guān)知識,熟悉使用相關(guān)設(shè)計(jì)軟件AI、CorelDRAW、PS、Rhino等;

2.在文創(chuàng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)領(lǐng)域有廣闊的視野,具備較強(qiáng)的獨(dú)立方案設(shè)計(jì)能力、創(chuàng)新及審美能力,能獨(dú)立完成項(xiàng)目立項(xiàng)規(guī)劃、概念設(shè)計(jì)、方案設(shè)計(jì)、提案制作、生產(chǎn)整體效果的把控;

3.熟悉操作專業(yè)設(shè)計(jì)繪圖軟件,有較強(qiáng)的手繪表現(xiàn)能力;

4.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,及項(xiàng)目管理能力,熟悉項(xiàng)目從立項(xiàng)到交付的全流程,并能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)出色的完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo);

5.具備創(chuàng)新思維和較強(qiáng)的邏輯思維能力;

6.具有較強(qiáng)的語言溝通、設(shè)計(jì)表達(dá)及分析解決問題能力;

綜合薪資:年薪10-15萬

綜合待遇:繳納五險(xiǎn)一金,年底年終獎,包吃包住節(jié)假日福利等。

(5)后勤保障駕駛員1名

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司車輛的日常維護(hù)、保養(yǎng)、交通證照的審驗(yàn);

2.負(fù)責(zé)公司后勤保障工作;

3.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1.實(shí)際駕齡3年以上,有長途駕駛經(jīng)驗(yàn),能熟練駕駛中高端車輛;

2.1年內(nèi)無重大安全責(zé)任事故;

3.無不良駕駛習(xí)慣,具有較強(qiáng)的安全意識;

4.有汽車維修技工證或有修理工經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。

綜合薪資:月薪3500-4000元

綜合待遇:繳納五險(xiǎn)一金,年底年終獎,包吃包住節(jié)假日福利等。

(6)辦公室文員1名

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)辦公室文件整理、歸檔,完成有關(guān)報(bào)告、文稿的起草、修改工作。完成打字復(fù)印傳真等工作。

2.做好日常電話接待工作。完成行政辦公室會議的書面、整理。

3.做好辦公室每月考勤,做好辦公室物品保管工作。

4.做好辦公室接待工作。

任職要求:

1.熟悉檔案管理、資料整理、熟悉公文寫作、熟練運(yùn)用各類辦公軟件及辦公設(shè)備;

2.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),工作仔細(xì)認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),為人正直;

3.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)人員優(yōu)先。

綜合薪資:月薪3000-3500元

綜合待遇:月繳納五險(xiǎn)一金,年底年終獎,包吃包住,節(jié)假日福利等。

五、咨詢電話及地址

咨詢電話:13439930160 吳經(jīng)理 微信同號

咨詢電話:13309090862 陳主任 微信同號

簡歷投遞郵箱:1316632219@qq.com

地址:宜賓市敘州區(qū)綵山景區(qū)


四川彩山旅游開發(fā)有限公司

2024年4月2日


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